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¿Quieres el mejor equipo? Atrae el mejor talento
Desarrolla una estrategia de búsqueda de candidatos 100% adaptada a tus necesidades y que te permita atraer el talento que necesitas, todo dentro de Viterbit.
Formularios personalizados y mobile-friendly
Acceso a portales de empleo premium
Informes de reclutamiento automatizados
Crea una página de empleo que convierta
La página de empleo es uno de los canales que mejor convierten al atraer talento. Úsala para posicionar tu marca empleadora e impulsar las ofertas de empleo.
Con Viterbit no necesitarás conocimientos técnicos para crear tu Careers Site. Descubre cómo puedes hacerlo.
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Promociona tu marca empleadora
Convierte las redes sociales y los portales de empleo en el arma secreta de tu reclutamiento. Descubre dónde está el talento que buscas y comparte tus ofertas con nuestra solución de multiposting.
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Ofrece una gran experiencia a tus candidatos
Asegúrate de que la experiencia de los candidatos sea fácil y fluida, incluso si no están participando de forma activa en procesos de selección. ¡Enamora el talento que atraes y prepáralo para ser parte de tu empresa!
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Asegúrate de que la experiencia de los candidatos sea fácil y fluida, incluso si no están participando de forma activa en procesos de selección. ¡Enamora el talento que atraes y prepáralo para ser parte de tu empresa!
Piensa en grande: Crea tu propia comunidad de talentos
Los equipos de contratación apuestan cada vez más por desarrollar una comunidad de talentos fidelizada, lo que reduce los tiempos de contratación y ofrece más garantías de lograr un gran encaje cultural.
¿Tienes nuevas vacantes? Crea una base de candidatos comprometidos.
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Aumenta la base de talentos con solo un clic en tu navegador
Añade candidatos a Viterbit, directamente desde tu navegador de Google Chrome y usando nuestra herramienta de sourcing para Linkedin.
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Un CRM de talento en tu plataforma de contratación
Apóyate en el uso de campos personalizados y otras soluciones avanzadas para conocer mejor el talento. El CRM de Viterbit te ayudará a fomentar la relación con los candidatos y aumentará la calidad global de tu base para que dependas menos de fuentes externas.
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